ven, 30/04/2021 - 15:19

Géomètre/Topographe (H/F)

destail_infos
Ville de la mission: 
Moncetz-Longevas (51)
Agence auteur: 
Type de contrat: 
Interim
Secteur d'activité: 
Bâtiment - Travaux Publics - Architecture - Immobilier
Durée du contrat: 
6 mois renouvelable
Horaires: 
Temps complet
Diplôme: 
CAP/BEP
Expérience: 
4-6
detail_despost
Référence de l'offre: 
VI1-04-152901
Profil du candidat: 

- Mettre en œuvre des compétences d’évaluation (sens de l’espace, des reliefs, des distances…) et de précision (repérage des moindres détails)
- Disposer de connaissances en topographie
- Savoir utiliser des instruments de mesures
- De retour à son bureau, manier aisément les systèmes de calcul
- Maîtriser le traitement informatique des données

Description du poste: 

MÉTIER : Géomètre/Topographe (H/F)

VOS MISSIONS:

- Tracé d’une route, aménagement d’un quartier, calcul des limites d’une propriété ou de la surface d’un appartement… le géomètre topographe intervient toujours le premier. Il procède avant travaux à des relevés métriques à l’aide d’un appareil spécifique, le théodolite, qui prend la mesure de tous les éléments topographiques : altitude du sol, profondeur, distances, surface, arbres, poteaux, murs… De retour à son bureau, le géomètre topographe établit, à partir des données relevées, sur ordinateur (CAO, DAO, SIG, images satellites) les cartes et les plans qui fixent les limites foncières et les possibilités de construction ou d’aménagement.

Entre relevés de terrain et calculs sur ordinateur au bureau, les activités du géomètre topographe sont multiples et varient selon les besoins : délimitation d’une propriété, tracé d’une voirie…

- Effectuer des mesures sur le terrain avec des appareils de haute technologie,
- Utiliser ces mesures pour évaluer espace, distances, volumes et relief,
- Retranscrire ces données sur ordinateur,
- Utiliser les images satellites pour compléter et affiner ses mesures,
- Réaliser des plans et des cartes par ordinateur,
- Transmettre ses plans à l’ingénieur géomètre ou au responsable de chantier.

RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES :

Salaire attractif selon grille de l'entreprise + 10% d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés
Vous bénéficiez d'aides et de services personnalisés : mutuelle, logement, crédit, déplacement, garde d'enfants, . . .

Plus d'informations au 03.26.62.22.61